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litiges entre associés

Rémunération du gérant de SARL : un déclencheur fréquent de litige entre associés

La rémunération du gérant constitue un enjeu important en droit des sociétés, tant pour la gestion quotidienne de l’entreprise que pour la sécurisation des relations entre associés.Elle doit être fixée conformément aux statuts, aux décisions collectives applicables et aux règles propres à la forme sociale concernée.Thelys Avocats vous accompagne dans l’analyse, la fixation et la sécurisation de la rémunération du gérant, afin de prévenir les contestations, garantir la conformité juridique des décisions prises et protéger les intérêts de la société comme de ses dirigeants. Rémunération du gérant de SARL : litige entre associés – Thelys Avocats :root { ...

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Arrêt Larzul 3 (Cass. com., 11 février 2026) : trois enseignements majeurs pour la gouvernance des SAS

Par un arrêt rendu le 11 février 2026, la chambre commerciale de la Cour de cassation apporte de nouvelles précisions sur l’annulation des décisions collectives en SAS, notamment en cas de défaut de convocation d’un associé. Cette décision, dite « Larzul 3 », constitue une référence importante pour la gouvernance des sociétés par actions simplifiées. Trois enseignements majeurs se dégagent pour la pratique : la nature de la nullité encourue, l’exigence d’une analyse concrète de l’influence de l’irrégularité sur le processus de décision, et la portée de la régularisation des décisions sociales. L’arrêt rappelle ainsi que les statuts de SAS, les...

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Quelles sont les conséquences de la résolution judiciaire d’une cession d’actions : Analyse de l’arrêt Cass. com., 17 décembre 2025, n° 24-12.019

Quelles sont les conséquences de la résolution judiciaire d’une cession d’actions : Analyse de l'arrêt Cass. com., 17 décembre 2025, n° 24-12.019   Table des matières A.Principe posé par l'arrêt : le cédant est rétabli dans ses droits à la date de l’assignation. B.Le contexte factuel C.Le moyen du pourvoi et la réponse de la Cour. D.Portée et implications de la décision. 1.L'effet rétroactif de la résolution judiciaire. 2. L'articulation avec le formalisme de l'inscription en compte. E.Les conséquences pratiques : droits et obligations du cédant rétabli F.Les difficultés pratiques soulevées. 1.Premier problème : l'incertitude pendant la procédure de demande de nullité. 2.Deuxième problème...

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Pourquoi les sociétés familiales sont particulièrement exposées aux litiges entre associés

I. La triple superposition des sphères : une source structurelle de tensions. II. La dimension émotionnelle : un amplificateur de conflits. III.    Les moments critiques : transmission et succession comme catalyseurs de tensions et rupture d’équilibre  1-Les configurations conflictuelles typiques. 2-Majoritaires contre minoritaires : l'asymétrie de pouvoir. 3-Actionnaires actifs contre passifs : le conflit de la contribution. 4-Branches familiales : la fragmentation du capital 5-L'absence d'outils de gouvernance : une carence organisationnelle. VII.       Les manifestations juridiques et procédurales des conflits. 1-Les actions judiciaires caractéristiques. 2-Les procédures de sortie et de dissolution. 3-Les mesures conservatoires et provisoires. 4-Les outils de prévention...

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Litiges entre associés dans les entreprises familiales : Quand la confiance devient un risque

Dans une entreprise familiale, la confiance entre associés constitue souvent un atout essentiel. Mais lorsque les relations personnelles se dégradent, elle peut rapidement devenir un facteur de risque pour la gouvernance, la prise de décision et la pérennité de l’entreprise.Les litiges entre associés familiaux peuvent naître d’un désaccord stratégique, d’une succession mal anticipée, d’une répartition contestée des pouvoirs, d’un manque de transparence dans la gestion ou encore d’un conflit entre héritiers. Ces tensions, lorsqu’elles ne sont pas traitées rapidement, peuvent conduire à une paralysie des organes de décision et fragiliser durablement la société.Thelys Avocats vous accompagne dans la prévention et...

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Augmentation de capital et protection des actionnaires minoritaires – dilution & coup d’accordéon

 L'augmentation de capital constitue une opération structurante dans la vie d'une société, permettant de financer la croissance, d'assainir la situation financière ou d'accueillir de nouveaux investisseurs.Pour les actionnaires minoritaires, cette opération soulève des enjeux majeurs de protection de leurs droits, notamment face au risque de dilution de leur participation. Le « coup d'accordéon », technique particulière d'assainissement financier, mérite une attention spécifique tant ses implications pour les minoritaires peuvent être déterminantes. Cette analyse examine les mécanismes juridiques de protection, les recours disponibles et les limites opposables aux abus potentiels.  TABLE DES MATIERESI/ Le mécanisme de la dilution : Comprendre l'effet dilutif...

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Mésentente entre associés : que faire ?

En votre qualité d'associé, vous pouvez être confronté à une mésentente avec un ou plusieurs autres associés de la même société, ou à un véritable conflit. Cette situation devenant difficilement gérable, il vous faudra rapidement trouver une solution pour sortir du conflit. Le conflit peut résulter d'agissements fautifs de la part de l'un des associés. Les agissements fautifs peuvent prendre plusieurs formes : rétention de documents, violation de la confidentialité, usurpation d'identité, détournement de fonds sociaux, etc.     SOMMAIRE La mise demeure. La médiation Le retrait ou l'exclusion d'un associé. La désignation d'un mandataire . La dissolution de la société.   MISE EN DEMEURE Avant toute chose et dès...

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